На предприятиях, в учреждениях и организациях вопрос охраны жизни и здоровья сотрудников всегда стоит на первом месте. Особое внимание уделяется предотвращению пожароопасных ситуаций и координации действий при возникновении огня. Ответственными за эти задачи назначаются определённые работники, прошедшие специальную подготовку по утверждённым стандартам.
Когда требуется обучение лиц, ответственных за пожарную безопасность
Работники, которым поручена противопожарная защита, определяются приказом руководителя. Они обязаны следить за выполнением норм безопасности, проводить инструктажи и взаимодействовать с органами надзора.
Согласно требованиям законодательства, такие сотрудники обязаны пройти специализированную подготовку, например, обучение по пожарной безопасности ответственных лиц, чтобы иметь официальное подтверждение своей компетенции.
Содержание программы и основы пожарно-технического минимума
Курсы подготовки ориентированы на практические навыки и охватывают следующие темы:
- знание нормативно-правовой базы в области пожарной безопасности;
- анализ возможных очагов возгорания на объекте;
- организация безопасной эвакуации и инструктаж персонала;
- эксплуатация средств для тушения пожаров;
- создание схем эвакуации и внутренних регламентов.
Прохождение пожарно-технического минимума включает изучение основ, которые необходимы для исполнения функций по обеспечению безопасности на объекте. По завершении курса участники получают удостоверения установленного образца.
Разработка документов и схем эвакуации
К компетенциям ответственного лица также относится оформление и актуализация внутренней документации. Среди основных документов:
- регламенты действий персонала при возгорании;
- наглядные планы эвакуации;
- журналы проведения инструктажей;
- приказы и распоряжения о назначении ответственных.
Грамотно составленные документы помогают сократить время реагирования в экстренных ситуациях и систематизировать мероприятия по предупреждению пожаров.
Периодичность обучения и проверки знаний
Нормативные акты определяют частоту прохождения инструктажей и повышения квалификации. Обучение проводится:
- при приеме сотрудника на работу;
- ежегодно — как повторный инструктаж;
- внепланово — после изменений в оборудовании, штатных изменениях или происшествий;
- при замене ответственного за пожарную безопасность.
Ответственность за своевременность подготовки лежит на руководителе организации и назначенном ответственном лице.
Варианты прохождения обучения: онлайн и очно
Сейчас обучение может проходить как в традиционном формате, так и дистанционно. Оба формата имеют свои преимущества:
- Очное обучение даёт возможность обсудить вопросы с преподавателем, отработать навыки на практике и получить примеры реальных ситуаций.
- Дистанционный формат подходит для занятых сотрудников и удалённых предприятий. Материалы доступны в любое время, тестирование — онлайн.
Форма обучения выбирается исходя из возможностей предприятия, но содержание программ остаётся одинаковым.
Функции ответственного сотрудника и взаимодействие с МЧС
Сотрудник, прошедший подготовку, обязан выполнять ряд задач:
- обеспечивать соблюдение требований противопожарного режима;
- проводить инструктажи среди работников;
- контролировать исправность средств пожаротушения;
- вести коммуникацию с проверяющими органами и предоставлять требуемые документы.
Качество выполнения этих обязанностей напрямую влияет на защиту персонала и материальных ценностей предприятия.
Главные цели и значение подготовки сотрудников по пожарной безопасности
Системная подготовка назначенных лиц помогает своевременно реагировать на опасные ситуации, грамотно инструктировать коллектив и организовывать меры профилактики. Точные знания, подкреплённые практикой, позволяют обеспечивать безопасность на всех уровнях организации. А гибкий формат обучения делает процесс доступным и эффективным.